현대 직장 문화는 빠르게 변화하고 있으며, 특히 MZ세대는 전통적인 업무 방식에서 벗어나 유연한 근무 환경을 선호하고 있습니다. 4일 근무제, 디지털 노마드, 리모트 워크 등의 새로운 트렌드는 직장인들이 더욱 효율적이고 균형 잡힌 삶을 살 수 있도록 돕고 있습니다. 오늘은 MZ세대가 주목하는 스마트 워크 트렌드를 소개합니다. 1. 4일 근무제 – 워라밸을 중시하는 새로운 근무 방식4일 근무제는 일주일에 4일만 근무하면서 생산성을 유지하거나 향상시키는 제도입니다. 여러 기업들이 실험적으로 도입하고 있으며, 일부 국가에서는 정식으로 시행하고 있습니다.🔹 4일 근무제의 장점업무 집중도 향상: 짧아진 근무시간으로 인해 생산성을 극대화직원 만족도 증가: 더 많은 자유 시간을 활용하여 스트레스 감소기업의 인재 유..